Schön, dass Sie den Weg zu uns gefunden haben! Sie sind auf der Suche nach einem kompetenten Rechtsbeistand, welcher sich in den vielschichtigen Bereichen des öffentlichen Dienstrechts, sowohl im Beamtenrecht, als auch im Arbeitsrecht auskennt und kurzfristig in der Lage ist, Ihnen einzelfallbezogen und zugeschnitten auf Ihre konkreten Bedürfnisse zielorientierte Lösungsvorschläge zu unterbreiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Warum? Lesen Sie selbst…
Wir sind eine renommierte Fachanwaltskanzlei für Verwaltungsrecht im Herzen der ehemaligen Bundeshauptstadt Bonn, von wo aus wir bundesweit und durch alle Instanzen hinweg tätig sind.
Unser Tätigkeitsprofil erstreckt sich ausschließlich auf wenige ausgewählte Bereiche des besonderen Verwaltungsrechts. Unsere Kernkompetenz ist dabei das öffentliche Dienstrecht in seinem gesamten Spektrum, wie etwa
Mit Blick auf unsere Tätigkeit auf dem Gebiet des öffentlichen Dienstrechts verfügen wir neben unserer, nicht zuletzt durch mehrere Fachanwaltstitel und zahlreiche Publikationen nachgewiesenen, Fachexpertise im Verwaltungsrecht über ein hohes Maß an Kompetenz und Erfahrung im öffentlichen Arbeitsrecht. Daher sind wir in der Lage, nicht nur Beamte, sondern auch Tarifangestellte des öffentlichen Dienstes gleichermaßen qualifiziert in sämtlichen Verfahrensstadien zu vertreten.
Kurzum: Bei Wieland Rechtsanwälte erwartet Sie eine optimale Mischung aus fachlicher Kompetenz, analytischen und sprachlichen Fähigkeiten sowie persönlichem Engagement – die unverzichtbare Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit!
Schön, dass Sie den Weg zu uns gefunden haben! Sie sind auf der Suche nach einem kompetenten Rechtsbeistand, welcher sich in den vielschichtigen Bereichen des Verwaltungsrechtes auskennt und kurzfristig in der Lage ist, Ihnen einzelfallbezogen und zugeschnitten auf Ihre konkreten Bedürfnisse zielorientierte Lösungsvorschläge zu unterbreiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Warum? Lesen Sie selbst…
Wir sind eine renommierte Fachanwaltskanzlei für Verwaltungsrecht im Herzen der ehemaligen Bundeshauptstadt Bonn, von wo aus wir bundesweit und durch alle Instanzen hinweg tätig sind.
Unser Tätigkeitsprofil erstreckt sich auf ausgewählte Bereiche des besonderen Verwaltungsrechts und umfasst neben unserer Kernkompetenz, dem breiten Spektrum
Mit Blick auf unsere Tätigkeit auf dem Gebiet des öffentlichen Dienstrechts verfügen wir neben unserer, nicht zuletzt durch mehrere Fachanwaltstitel und zahlreiche Publikationen nachgewiesenen, Fachexpertise im Verwaltungsrecht über ein hohes Maß an Kompetenz und Erfahrung im öffentlichen Arbeitsrecht. Daher sind wir in der Lage, nicht nur Beamte, sondern auch Tarifangestellte des öffentlichen Dienstes gleichermaßen qualifiziert in sämtlichen Verfahrensstadien zu vertreten.
Kurzum: Bei Wieland Rechtsanwälte erwartet Sie eine optimale Mischung aus fachlicher Kompetenz, analytischen und sprachlichen Fähigkeiten sowie persönlichem Engagement – die unverzichtbare Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit!
Das Niedersächsische OVG hat jüngst in einem von unserer Kanzlei betriebenen Verfahren einen Beschluss des VG Hannover aufgehoben und der vetretenen Mandatin einstweiligen Rechtsschutz gewährt. Wie so oft waren weder Einzelbewertungen noch das Gesamturteil — trotz vorhandener umfangreicher Floskeln — nachvollziehbar begründet; die höherwertige Tätigkeit war — ebenfalls wie so oft — nicht hinreichend gewürdigt.
Beschluss OVG Niedersachen 5 ME 141/19 vom 29.10.2019 hier als pdf ansehen
erstellt 30.10.2019 — F. Wieland, Fachanwalt für Verwaltungsrecht
Im einfachen und mittleren Dienstes bis einschließlich der Besoldungsgruppe A8 steht die nächste Beförderungsrunde der Telekom AG unmittelbar bevor. Da eine Zusammenlegung mit der Beförderungsrunde 2020 erfolgt ist es für viele Beamtinnen und Beamte auch aufgrund der versorgungsrechtlichen Wartezeit von 2 Jahren eine wichtige Chance — endlich — befördert zu werden. Unsere Kanzlei hat in der vergangenen Beförderungsrunde über 100 Verfahren sowohl auf Anragstellerseite als auch auf Beigeladenenseite für die von uns vertretenen Mandanten mit Erfolg abgeschlossen. Wichtig ist die rechtzeitige umgehende Kontaktaufnahme nach Erhalt einer sog. Ablehnungsmitteilung aufgrund der dann laufenden 14-Tage-Frist über die nicht belehrt wird. Wir unterstützen betroffene Beamtinnen und Beamte, aber auch Beigeladene, die durch entsprechende Anträge „gesperrt“ sind. Der Bereich HR hat nachfolgende Informationen veröffentlicht:
